为拓宽学生就业渠道，搭建校企合作平台，5月22日，药学院在弘润楼1楼党建书屋举办扬子江药业集团成都海裕医药有限公司专场招聘面试会。面试官由扬子江药业集团成都海裕医药有限公司人力资源负责人蒋亚、人力资源部招聘经理甘小蝶组成，药学院10余名应届毕业生参与本次面试。

面试采用传统结构化提问形式，每位学生需在规定时间内系统回答预设问题。流程分为三个环节：首先，应聘学生围绕个人简历、科研成果及职业规划展开3分钟陈述，重点突出专业能力与岗位匹配度；随后，面试官结合岗位需求，就医药行业趋势分析、突发问题应对策略及跨部门协作经验等维度提出开放式问题，考察学生的逻辑思维与实操能力；最后，针对简历中的实践项目进行深度提问，评估其专业技能应用水平。现场互动严谨有序，学生以扎实的专业素养和从容的应变能力展现求职风采，面试官通过标准化评分表进行客观评估。

此次专场招聘会是药学院推进“访企拓岗”专项行动的重要举措。学院将持续深化校企合作，精准对接企业需求，为毕业生高质量就业保驾护航，助力医药人才培养与产业需求无缝衔接。